{"id":2196,"date":"2022-04-28T09:43:00","date_gmt":"2022-04-28T07:43:00","guid":{"rendered":"http:\/\/stronyrynku.pl\/?p=2196"},"modified":"2022-04-28T09:43:00","modified_gmt":"2022-04-28T07:43:00","slug":"gaztech-sp-z-o-o-sp-k-przyjazny-pracodawca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/stronyrynku.pl\/?p=2196","title":{"rendered":"Gaztech sp. z o.o. sp.k.  \u2013 przyjazny pracodawca"},"content":{"rendered":"<p><strong>Gaztech sp. z o.o. sp.k. jest firm\u0105 rodzinn\u0105 dzia\u0142aj\u0105c\u0105 od 1994 roku w bran\u017cy gazowej. Sp\u00f3\u0142ka zajmuje si\u0119 sprzeda\u017c\u0105 gaz\u00f3w spr\u0119\u017conych, \u015bwiadczeniem wysokospecjalistycznych us\u0142ug spawalniczych, prowadzi sklep z urz\u0105dzeniami i artyku\u0142ami spawalniczymi, a tak\u017ce wypo\u017cyczalni\u0119 i serwis urz\u0105dze\u0144 spawalniczych. <\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignleft  wp-image-2197\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1-1024x557.jpg?resize=376%2C205\" alt=\"\" width=\"376\" height=\"205\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1.jpg?resize=1024%2C557&amp;ssl=1 1024w, https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1.jpg?resize=300%2C163&amp;ssl=1 300w, https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1.jpg?resize=768%2C418&amp;ssl=1 768w, https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1.jpg?w=1200&amp;ssl=1 1200w\" sizes=\"(max-width: 376px) 100vw, 376px\" data-recalc-dims=\"1\" \/>Sp\u00f3\u0142ka stworzy\u0142a i rozwija mark\u0119 Friendly Gas (chronion\u0105 jako znak towarowy na terytorium Unii Europejskiej). Wyra\u017ca ona model biznesowy, w kt\u00f3rego centrum s\u0105 ludzie \u2013 zesp\u00f3\u0142 i klienci sp\u00f3\u0142ki.<br \/>\nGaztech sp. z o.o. sp.k. stawia na najwy\u017csz\u0105 jako\u015b\u0107 obs\u0142ugi klienta, przejrzyst\u0105 i konkurencyjn\u0105 polityk\u0119 cenow\u0105. W DNA Sp\u00f3\u0142ki zaszyte jest sta\u0142e poszukiwanie nowych obszar\u00f3w aktywno\u015bci biznesowych, podejmowanie wyzwa\u0144 rozwojowych, ci\u0105g\u0142e uczenie si\u0119. Prowadzenie biznesu w taki spos\u00f3b jest mo\u017cliwe tylko z zaanga\u017cowanym i kompetentnym zespo\u0142em. W sp\u00f3\u0142ce jest ma\u0142a rotacja pracownik\u00f3w, trzon firmy tworz\u0105 osoby pracuj\u0105ce w niej nierzadko od ponad 20 lat. Jednocze\u015bnie wraz z rozwojem i w\u0142\u0105czaniem nowych obszar\u00f3w Kadra jest poszerzana, potrzebne s\u0105 osoby o nieznanych wcze\u015bniej w sp\u00f3\u0142ce kompetencjach.<br \/>\nGaztech sp. z o.o. sp.k. od wielu lat aktywnie anga\u017cuje si\u0119 w programy sta\u017cowe dla os\u00f3b bezrobotnych, daj\u0105c szans\u0119 na aktywno\u015b\u0107 zawodow\u0105, zdobycie nowych kompetencji, dalsz\u0105 wsp\u00f3\u0142prac\u0119 po zako\u0144czeniu sta\u017cu.<br \/>\nGaztech sp. z o.o. sp.k. jest tak\u017ce otwarta na pozyskiwanie do wsp\u00f3\u0142pracy absolwent\u00f3w uczelni wy\u017cszych. S\u0142u\u017cy temu realizowane porozumienie z Politechnik\u0105 Warszawsk\u0105 Filia w P\u0142ocku, kt\u00f3rego jednym z g\u0142\u00f3wnych element\u00f3w jest realizacja program\u00f3w praktyk, sta\u017cy, przekazywanie informacji o ofertach pracy do absolwent\u00f3w Politechniki.Sp\u00f3\u0142ka uczestnicz\u0105c w dialogu ze \u015bwiatem nauki przedstawia potrzeby pracodawc\u00f3w, zwi\u0105zane z po\u017c\u0105danymi kompetencjami na rynku pracy. Aktywno\u015b\u0107 zwi\u0105zana z organizacj\u0105 sta\u017cy, praktyk pozwala studentom, absolwentom na uzupe\u0142nienie wiedzy akademickiej praktycznymi kompetencjami ze \u015bwiata przemys\u0142u.<br \/>\nIstotnym elementem strategii rozwojowej firmy s\u0105 nowe technologie, innowacje. Sp\u00f3\u0142ka wsp\u00f3\u0142pracuje z pracownikami naukowymi, tworz\u0105c projekty, w kt\u00f3rych mog\u0105 oni realizowa\u0107 prace badawcze. Ta cz\u0119\u015b\u0107 dzia\u0142alno\u015bci firmy tworzy baz\u0119 wspieraj\u0105c\u0105 potencja\u0142 rozwojowy kadry. Gaztech sp. z o.o. sp.k. wyposa\u017ca stanowiska pracy w nowoczesne narz\u0119dzia, stawia na wymian\u0119 wiedzy mi\u0119dzy pracownikami, a tak\u017ce mi\u0119dzy kadr\u0105 Gaztech a wsp\u00f3\u0142pracuj\u0105c\u0105 kadr\u0105 naukow\u0105.<br \/>\n<em>\u2013 Sp\u00f3\u0142ka posiada p\u0142ask\u0105 struktur\u0119, ka\u017cdy z Cz\u0142onk\u00f3w Zespo\u0142u jest zaproszony do tego, by czu\u0107 si\u0119 cz\u0119\u015bci\u0105 wyzwa\u0144 i sukces\u00f3w firmy. Cele i kierunki rozwoju s\u0105 komunikowane bezpo\u015brednio wszystkim pracownikom z jasnym i czytelnym komunikatem o potrzebie w\u0142\u0105czania si\u0119 w ich realizacj\u0119 i ze wskazywaniem, co indywidualnie dla ka\u017cdego z nich b\u0119dzie oznacza\u0142o powodzenie poszczeg\u00f3lnych inicjatyw<\/em> \u2013 m\u00f3wi Norbert Zieli\u0144ski &#8211; wsp\u00f3lnik<br \/>\nGaztech sp. z o.o. sp. k. Uzyskanie przez Gaztech sp. z o.o. sp.k. wyr\u00f3\u017cnienia certyfikatem Solidny Pracodawca potwierdza trafno\u015b\u0107 opierania polityki rozwojowej firmy o budowanie Zespo\u0142u i wspieranie go w dzia\u0142aniu.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Gaztech sp. z o.o. sp.k. jest firm\u0105 rodzinn\u0105 dzia\u0142aj\u0105c\u0105 od 1994 roku w bran\u017cy gazowej. Sp\u00f3\u0142ka zajmuje si\u0119 sprzeda\u017c\u0105 gaz\u00f3w spr\u0119\u017conych, \u015bwiadczeniem wysokospecjalistycznych us\u0142ug spawalniczych, prowadzi sklep z urz\u0105dzeniami i artyku\u0142ami spawalniczymi, a tak\u017ce&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":2197,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"spay_email":""},"categories":[1],"tags":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/Untitled-1-copy-1.jpg?fit=1200%2C653&ssl=1","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2196"}],"collection":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2196"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2196\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2198,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2196\/revisions\/2198"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/2197"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2196"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2196"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2196"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}