{"id":434,"date":"2016-02-16T09:27:41","date_gmt":"2016-02-16T08:27:41","guid":{"rendered":"http:\/\/stronyrynku.pl\/?p=434"},"modified":"2016-02-16T09:27:41","modified_gmt":"2016-02-16T08:27:41","slug":"pekaes-cenionym-pracodawca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/stronyrynku.pl\/?p=434","title":{"rendered":"PEKAES cenionym pracodawc\u0105"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ogromnie ucieszy\u0142a nas informacja\u00a0<\/strong><strong>o przyznaniu PEKAES SA wyr\u00f3\u017cnienia w projekcie Solidny Pracodawca Roku. Podejmujemy r\u00f3\u017cne inicjatywy z my\u015bl\u0105 o naszych pracownikach. Zale\u017cy nam, aby czuli si\u0119 nie tylko wa\u017cni w naszej organizacji, ale tak\u017ce docenieni.\u00a0<\/strong><strong>Tylko w ten spos\u00f3b mo\u017cemy wsp\u00f3lnie budowa\u0107 sukces naszej firmy.<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignleft  wp-image-435\" src=\"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg?resize=188%2C89\" alt=\"pks\" width=\"188\" height=\"89\" srcset=\"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg?w=720&amp;ssl=1 720w, https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg?resize=300%2C141&amp;ssl=1 300w, https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg?resize=520%2C245&amp;ssl=1 520w\" sizes=\"auto, (max-width: 188px) 100vw, 188px\" data-recalc-dims=\"1\" \/><\/a>W PEKAES przede wszystkim promujemy postawy i zachowania oparte na wzajemnym zrozumieniu, szacunku, a tak\u017ce akceptacji potrzeb oraz warto\u015bci, kt\u00f3re stanowi\u0105 integraln\u0105 cz\u0119\u015b\u0107 naszej kultury organizacyjnej. Oferujemy stabilne zatrudnienie oraz prac\u0119 w ambitnym, nastawionym na innowacyjne rozwi\u0105zania zespole. Dzia\u0142amy tak, aby praca, kt\u00f3r\u0105 wykonuj\u0105 nasi pracownicy by\u0142a satysfakcjonuj\u0105ca i budzi\u0142a zadowolenie. Jak to robimy? Nieustanny progres, podnoszenie kwalifikacji to z pewno\u015bci\u0105 co\u015b, co nas wyr\u00f3\u017cnia w bran\u017cy. Dbamy o rozw\u00f3j kluczowych kompetencji naszych pracownik\u00f3w, dlatego zapewniamy r\u00f3\u017cnorodne szkolenia, dopasowane do ich potrzeb.<br \/>\nStabilne zatrudnienie w nowoczesnej i dynamicznie rozwijaj\u0105cej si\u0119 polskiej firmie oraz praca w przyjaznym \u015brodowisku to niew\u0105tpliwe atuty naszej firmy. Kolejne z nich to r\u00f3wne traktowanie bez wzgl\u0119du na p\u0142e\u0107, wiek, niepe\u0142nosprawno\u015b\u0107, ras\u0119, pochodzenie, wyznanie, czy inne przes\u0142anki nara\u017caj\u0105ce na zachowania dyskryminacyjne. Dodam, \u017ce wszystkie te warto\u015bci s\u0105 wpisane w Kodeks Etyki PEKAES. Zawarte w nim standardy stanowi\u0105 fundament etyczny naszej firmy. Adresujemy je do wszystkich pracownik\u00f3w zatrudnionych w PEKAES, poniewa\u017c to oni s\u0105 najwa\u017cniejszym i najbardziej warto\u015bciowym zasobem sp\u00f3\u0142ki stanowi\u0105cym o jej sile i presti\u017cu w oczach naszych klient\u00f3w oraz partner\u00f3w biznesowych. Wierzymy, \u017ce odpowiednia motywacja, przek\u0142adaj\u0105ca si\u0119 na efektywno\u015b\u0107 i jako\u015b\u0107 ich dzia\u0142a\u0144, w rezultacie przyczynia si\u0119 do globalnych sukces\u00f3w naszej firmy. Rozumiemy, \u017ce tylko w ten spos\u00f3b mo\u017cemy budowa\u0107 nasz wsp\u00f3lny rynkowy sukces.<br \/>\nMaja Kury\u0142\u0142o, Dyrektor Personalny PEKAES SA<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ogromnie ucieszy\u0142a nas informacja\u00a0o przyznaniu PEKAES SA wyr\u00f3\u017cnienia w projekcie Solidny Pracodawca Roku. Podejmujemy r\u00f3\u017cne inicjatywy z my\u015bl\u0105 o naszych pracownikach. Zale\u017cy nam, aby czuli si\u0119 nie tylko wa\u017cni w naszej organizacji, ale tak\u017ce&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":435,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"spay_email":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-434","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-laur"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/02\/pks.jpg?fit=720%2C340&ssl=1","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/434","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=434"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/434\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":436,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/434\/revisions\/436"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/435"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=434"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=434"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=434"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}