{"id":468,"date":"2016-03-29T09:26:30","date_gmt":"2016-03-29T07:26:30","guid":{"rendered":"http:\/\/stronyrynku.pl\/?p=468"},"modified":"2016-03-29T11:00:01","modified_gmt":"2016-03-29T09:00:01","slug":"odpowiedzialny-pracodawca","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/stronyrynku.pl\/?p=468","title":{"rendered":"Odpowiedzialny pracodawca"},"content":{"rendered":"

Grupa CIECH jest cenionym i odpowiedzialnym pracodawc\u0105, oferuj\u0105cym zatrudnienie prawie 4 tys. os\u00f3b w Polsce, w Niemczech i w Rumunii.<\/strong>Dzi\u0119ki ich pracy i zaanga\u017cowaniu CIECH jest liderem polskiego rynku chemicznego i jedn\u0105 z\u00a0najwi\u0119kszych polskich firm o mi\u0119dzynarodowym zasi\u0119gu.<\/strong><\/p>\n

Najcenniejszym kapita\u0142em Grupy CIECH s\u0105 pracownicy. Firma jest cenionym i odpowiedzialnym pracodawc\u0105, oferuj\u0105cym zatrudnienie prawie 4 tys. os\u00f3b w Polsce, w Niemczech i w Rumunii. To dzi\u0119ki ich pracy i zaanga\u017cowaniu CIECH jest liderem polskiego rynku chemicznego i jedn\u0105 z najwi\u0119kszych polskich firm o mi\u0119dzynarodowym zasi\u0119gu. Dynamicznie zmieniaj\u0105c\u0105 si\u0119 organizacj\u0105, wdra\u017caj\u0105c\u0105 najwy\u017csze standardy w zakresie zarz\u0105dzania, innowacji oraz wsp\u00f3\u0142pracy z Klientami i partnerami biznesowymi.
\nDlatego CIECH przyk\u0142ada tak du\u017c\u0105 wag\u0119 do budowy dobrych, wzajemnych relacji z pracownikami, opartych na zaufaniu i dialogu. To dzi\u0119ki ludziom organizacja ci\u0105gle si\u0119 rozwija i buduje warto\u015b\u0107 dla polskiej gospodarki i gie\u0142dy. St\u0105d jednym z naturalnych fundament\u00f3w codziennej dzia\u0142alno\u015bci jest odpowiedzialna polityka personalna, kt\u00f3rej celem jest pozyskanie i utrzymanie najlepszych pracownik\u00f3w na rynku oraz systematyczna inwestycja w ich rozw\u00f3j.
\nWraz z pojawieniem si\u0119 nowego inwestora \u2013 mi\u0119dzynarodowej grupy inwestycyjnej Kulczyk Investments, posiadaj\u0105cej du\u017ce, poparte sukcesami do\u015bwiadczenie w przekszta\u0142caniu firm w rynkowych lider\u00f3w, CIECH zmieni\u0142 swoj\u0105 strategi\u0119. Mamy ambitne, d\u0142ugofalowe plany rozwojowe. Ich podstaw\u0105 jest rozw\u00f3j organiczny naszego biznesu, zw\u0142aszcza segmentu sodowego, realizacja du\u017cych inwestycji zwi\u0119kszaj\u0105cych moce produkcyjne naszych zak\u0142ad\u00f3w oraz silna ekspansja na \u015bwiatowych rynkach. W tym celu k\u0142adziemy du\u017c\u0105 wag\u0119 na ci\u0105g\u0142e doskonalenie naszych produkt\u00f3w oraz systematyczny rozw\u00f3j ich portfolio. Dobrym przyk\u0142adem mo\u017ce by\u0107 wprowadzana w\u0142a\u015bnie przez nas nowa marka w kategorii Home Garden \u2013 ZIEMOVIT, b\u0119d\u0105ca nasz\u0105 propozycj\u0105 dla wszystkich mi\u0142o\u015bnik\u00f3w zieleni, kt\u00f3rzy chc\u0105 kompleksowo zadba\u0107 o sw\u00f3j przydomowy ogr\u00f3d lub dzia\u0142k\u0119 \u2013 m\u00f3wi Maciej Tybura, Prezes Zarz\u0105du CIECH SA.
\n
\nInwestycja w pracownika<\/strong><\/p>\n

CIECH, dzia\u0142aj\u0105c na co dzie\u0144 w bardzo wymagaj\u0105cym biznesie chemicznym. ma pe\u0142n\u0105 \u015bwiadomo\u015b\u0107 tego, jak wa\u017cne dla budowania przewagi konkurencyjnej s\u0105 umiej\u0119tno\u015bci, wiedza i motywacja pracownik\u00f3w. Dlatego szczeg\u00f3ln\u0105 uwag\u0119 przyk\u0142ada do rozwoju kompetencji i zaanga\u017cowania swoich pracownik\u00f3w. Ten cel osi\u0105gany jest dzi\u0119ki specjalnym programom motywacyjnym oraz indywidualnie dobieranym szkoleniom podnosz\u0105cym wiedz\u0119 specjalistyczn\u0105 oraz doskonal\u0105cym kompetencje \u201emi\u0119kkie\u201d.<\/p>\n

Wiemy, \u017ce dzi\u0119ki rozwijaniu takich kompetencji jak zaanga\u017cowanie, proaktywno\u015b\u0107, skuteczno\u015b\u0107 w dzia\u0142aniu i otwarto\u015b\u0107 na zmiany osi\u0105gamy doskona\u0142o\u015b\u0107 operacyjn\u0105, tworz\u0105c zarazem zesp\u00f3\u0142 gotowy do podejmowania wci\u0105\u017c nowych wyzwa\u0144 \u2013 podkre\u015bla Miros\u0142aw Michalski, Dyrektor Biura Zarz\u0105dzania Zasobami Ludzkim w CIECH SA.
\nPracownicy CIECH S.A. maj\u0105 mo\u017cliwo\u015b\u0107 uzyskania dofinansowania lub sfinansowania swojej nauki na studiach licencjackich, magisterskich, podyplomowych czy doktoranckich. W zwi\u0105zku z mi\u0119dzynarodow\u0105 skal\u0105 swojej dzia\u0142alno\u015bci, Grupa przyk\u0142ada r\u00f3wnie\u017c szczeg\u00f3ln\u0105 uwag\u0119 do podnoszenia kompetencji j\u0119zykowych swoich pracownik\u00f3w, organizuj\u0105c im indywidualne lub grupowe kursy j\u0119zykowe.
\n
\nDzielenie si\u0119 sukcesami<\/strong><\/p>\n

Nasza polityka jest jasna. Razem z pracownikami budujemy warto\u015b\u0107 CIECH\u00a0i wsp\u00f3lnie dzielimy si\u0119 sukcesami<\/em> \u2013 podkre\u015bla Miros\u0142aw Michalski.
\nPracownicy CIECH SA obj\u0119ci s\u0105 przejrzystym systemem premiowania, uwzgl\u0119dniaj\u0105cym wyniki Grupy oraz indywidualne zaanga\u017cowanie. To jednak nie wszystko. Wiedz\u0105c jak wa\u017cne jest poczucie bezpiecze\u0144stwa, sp\u00f3\u0142ki z Grupy zapewniaj\u0105 swoim pracownikom dost\u0119p do prywatnej opieki medycznej oraz mo\u017cliwo\u015b\u0107 przyst\u0105pienia do grupowego ubezpieczenia PZU. To oczywi\u015bcie tylko cz\u0119\u015b\u0107 benefit\u00f3w, na kt\u00f3re mog\u0105 liczy\u0107 pracownicy \u2013 ich lista jest d\u0142uga i znajduj\u0105 si\u0119 na niej m.in. dofinansowanie do dzia\u0142alno\u015bci sportowo rekreacyjnej oraz kulturalno-o\u015bwiatowej. <\/em>Wiemy, \u017ce we wzajemnych relacjach licz\u0105 si\u0119 nawet z pozoru ma\u0142e rzeczy. Dlatego np. w zesz\u0142ym roku zaskoczyli\u015bmy pracownik\u00f3w z ponad 30-letnim sta\u017cem. Z okazji 70-lecia CIECH wszyscy otrzymali specjalnie wydane albumy okoliczno\u015bciowe i dyplomy<\/em> \u2013 dodaje Miros\u0142aw Michalski.
\n
\nPrzyjazna rekrutacja<\/strong><\/p>\n

Grupa CIECH \u2013 b\u0119d\u0105c cz\u0142onkiem Koalicji na rzecz Przyjaznej Rekrutacji \u2013 starannie dba o to, by nowi pracownicy szybko poczuli si\u0119 pewnie i komfortowo w organizacji. Pomagaj\u0105 w tym specjalne programy wdro\u017ceniowe.
\nCIECH od lat prowadzi bardzo zaawansowany program sta\u017cowy \u201ePrzysz\u0142o\u015b\u0107 wi\u0105\u017ce si\u0119 z nami\u201d, skierowany do m\u0142odzie\u017cy i student\u00f3w wy\u017cszych uczelni. Doceniaj\u0105c zaanga\u017cowanie i potencja\u0142 sta\u017cyst\u00f3w, Grupa zaproponowa\u0142a zdecydowanej wi\u0119kszo\u015bci z nich przed\u0142u\u017cenie wsp\u00f3\u0142pracy i do\u0142\u0105czenie do grona swoich etatowych pracownik\u00f3w. Firm\u0119 \u0142\u0105czy wieloletnia wsp\u00f3\u0142praca z wybranymi uczelniami, w ramach kt\u00f3rej prowadzi m.in. specjalne warsztaty rozwojowe dla student\u00f3w chemii
\ni zarz\u0105dzania.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Grupa CIECH jest cenionym i odpowiedzialnym pracodawc\u0105, oferuj\u0105cym zatrudnienie prawie 4 tys. os\u00f3b w Polsce, w Niemczech i w Rumunii.Dzi\u0119ki ich pracy i zaanga\u017cowaniu CIECH jest liderem polskiego rynku chemicznego i jedn\u0105 z\u00a0najwi\u0119kszych polskich...<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":512,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"spay_email":"","footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-468","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-laur"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/i0.wp.com\/stronyrynku.pl\/wp-content\/uploads\/2016\/03\/14.jpg?fit=720%2C340&ssl=1","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/468","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=468"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/468\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":514,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/468\/revisions\/514"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/512"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=468"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=468"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/stronyrynku.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=468"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}